探索打造文明城市的瑞安样板

瑞安市文明中心主任 邵定美

　　一、精神引领，培育合心合力。一是发挥道德引领效应。开展第九届瑞安市道德模范评选表彰和“瑞安好人·诚信经营‘践诺者’”选树活动，常态化开展“好人”系列评选，挖掘推荐一批可亲、可学的“民星”。开展道德典型“四进”活动，在8.8诚信日和9.20公民道德日等期间开展瑞安好人发布及报刊、媒体、网站等宣传活动，增强市民诚信和道德意识。总结道德事务所工作经验，在全市各乡镇街道进行推广。二是发挥实践带动效应。深化预防未成年人沉迷网络行动，持续开展新时代好少年评选表彰、“向国旗敬礼”“浙风十礼”、暑期快乐营等活动，持续办好少年向上读行瑞安主题活动。关注未成年人心理健康，开展安“心”有约直播访谈、心理健康及网络素养提升专题讲座进校园等活动。策划开展端午、中秋、重阳等节日活动和“读经典、行文明”亲子志愿实践活动，进一步弘扬传统节日文化。三是发挥统筹合力效应。强化条线联动和部门融合，统筹使用好各类未成年人思想道德建设阵地，壮大活动声势和效果。将未成年人测评纳入文明城市长效管理，做好任务分解、责任落实、台账梳理等。用好校园“文明指数”测评管理，通过日常指导、问题督办、三色预警等，统筹推进文明校园评选、学校少年宫考评等工作。 

　　二、守正创新，创建为民惠民。一是加强全局谋划。出台《瑞安市深化全国文明城市建设三年行动方案（2024-2026年）》，明确未来三年的时间表、任务图，持续抓好常态化、长效化创建。开展“迎园博 讲文明 强品质”行动，集中排查、整治交通秩序、市场秩序、公共场所秩序等城市管理中的重点、难点问题，发挥“三级督查”机制作用，加大环境脏乱差整治力度，尤其针对快递（外卖）行业乱象、城市牛皮癣整治等顽疾，探索形成合力，消除不文明现象。抓好市民文明素养提升，开展“文明好习惯养成行动”,推进文明出行、文明就餐、文明上网、垃圾分类等好习惯养成。二是加强全域创建。在巩固建成区创建成果的基础上，着力提升建成区外镇街城市文明建设水平，尤其是在公益宣传、公共秩序、公共环境、新时代文明实践所和站的管理等方面下大功夫。围绕夯实基础和突出亮点加强创建指导，对15家申报温州市文明单位对象的创建质量进行定期“晾晒评比”，争取2024年创成温州市文明单位8个。谋划打造文明单位结对共建示范点，计划在城区范围内打造10个共建示范点。对现有的21家瑞安级文明单位（非公企业）进行实地走访和指导，争取新创建温州市文明单位中“两新组织”类型占比达到18%以上。三是加强全面宣传。发挥党员干部的示范带头作用，以网格化结对共建为抓手，在各自分包的路段、区域开展环境卫生整治、动态巡查、文明劝导等各类志愿服务活动，主动发现问题，及时整改。注重公益宣传品质提升，规范全市公益广告的阵地建设、刊播和管理。推进“靶向宣传”，丰富群众参与测评载体，扎实开展问卷调查、民意测试，提升市民对文明城市创建及相关民生热点的知晓度、参与度、满意度和支持度。

　　三、旗帜高扬，实践走深走实。一要整合要素，搭建实践平台。完善新时代文明实践运作体系，统筹使用文化礼堂、村民活动中心、百姓健身房等优势阵地资源,完善文明实践所站功能阵地建设；贯通八大主题，做强有礼大讲堂、海厦义诊馆、明德爱心亭等志愿品牌项目。持续深化“浙江有礼·瑞安先行”活动，力争形成“四五”有礼矩阵，即五个有礼单元、有礼窗口、有礼实践、有礼地标，着力打造群众可感、全省影响的标志性成果。二要延伸触角，激活志愿“末梢”。完善志愿浙江后台管理联动通道，方便志愿团队和志愿者申请入驻，推进志愿服务快速精准对接，提高平台使用率。开展志愿服务先进案例和感人事迹的挖掘报道,强化志愿者学院功能，继续加强志愿服务业务培训和项目挖掘孵化，打造瑞安特色的志愿服务品牌。积极对接爱心商家、爱心企业入驻平台，为完善积分兑换机制争取资金保障。三要释放动能，厚植新风正气。扩大乡风文明指数测评覆盖面，根据测评结果择优筛选一批作为省级文明村镇申报对象。谋划打造文明宣讲进村镇品牌，根据群众需求制定宣讲内容，计划举办30场宣讲，推动乡风文明理念在农村深入人心、落地生根。在我们的节日、重要纪念日、传统节庆等时间节点，推出移风易俗文艺巡演，计划全年开展10场左右，送到全市各地，倡导文明新风、浓厚喜庆氛围。